班主任会议的发言稿
在社会发展不断提速的今天,在很多情况下我们需要用到发言稿,发言稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定,要求情感真实,尊重观众。相信写发言稿是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编收集整理的班主任会议的发言稿,欢迎大家分享。
班主任会议的发言稿1大家好!
对于“强化升学意识,抓好边缘学生”这个话题,我觉得应该从以下几方面做起:
一、定目标。
老师找每个学生,以谈心的方式询问学生准备上什么样的高中?然后老师和学生一起来定目标。不同的学生有不同的目标。比如对于顶尖的学生,我们可以鼓励他们上省会的中学。那就是全河南省的竞争,你是否准备好了?较好的学生我们可以鼓励他们上xxx的学校!那是全平顶山市的竞争,你的位置在哪里?对于中等学生,我们要求他们能考上统招就不走分配生;对于中等偏下的学生学生,我们鼓励他们走分配生,不让家长托人找关系还要掏高价上学。其余的学生也不能放弃,我们可以抓他们的及格率!老师指导学生定的目标一定是跳一跳,够得着的,不切实际的目标就是去了定目标的意义。
二、多沟通。
沟通包括三方面:
1、和学生的沟通。
我一直认为和学生的沟通一定要走进学生心灵,否则这个沟通可能就变成了一种唠叨!沟通的方式也是多种多样的,比如个别面对面的交流,文字的交流,一个鼓励的眼神,甚至是轻轻的一个拍肩膀的动作也是交流和沟通,有时候肢体的语言胜似千言万语,因为我们都知道此时无声胜有声!
2、和各任课老师的沟通。
利用各种机会和任课老师交流,了解学生在课堂上的表现,作业完成的情况等。经常出现的问题是什么?这样班主任和任课就能够更全面的了解这些学生,八科老师对这些学生齐抓共管,效果肯定比班主任孤军奋战要好得多!再说学生的成绩本来就是个任课老师共同努力的结果。
3、和学生家长沟通。
我们要充分利用家长会,校信通,手机等多种渠道和家长联系,及时汇报学生在校的学习情况、思想动向,同时班主任也可以向家长了解学生在家的学习动态。以便有针对性和学生谈心。
三、重视班级管理
1、抓好班级纪律及养成教育;
2、抓好零碎时间的利用。比如早读上课前十分钟,下午上课前二十分钟是否充分的利用上了?学生是否利用上课,预备和下课的时间向老师提问题了?如果每天比别人多学30分钟,那么一星期五天下来可以比别人多做一套数学卷子和一套物理卷子。
3、提高学习效率。时间是有限度的,因为离中找考试只剩下106天,要想快速提高成绩必须有自己的行之有效的学习方法。
从上学期开学初我们就提出抓边缘学生,其实边缘学生的工作最难做。他们之所以成为边缘学生一定有不同的问题存在,比如学习缺乏毅力,懒惰,时间观念不强,情绪不稳定等;他们既想取得好成绩又不想去下功夫,只有心动没有行动,这就需要我们班主任既要细心又要有耐心的去对待他们。能促进一个是一个,不轻言放弃!我还想如果能让完形教育的体验式学习应用到学生身上,那样的效果一定会很好!
我以上所说的每位班主任平常都在做,甚至比我做得更好!今天能敞开心扉和大家交流真是一件快乐的事情!班主任工作又忙又累,我们可以让身体累,但是一定要保持愉快的心情!!
班主任会议的发言稿2班主任是班级工作的直接管理者、组织者和实施者,全面负责一个班级学生的思想、学习、生活和健康等工作。班主任工作的好与差在某些程度上直接影响学生的全面发展和身心健康。我认为班主任工作应该做到“爱、传、培、勤”四要诀。
第一爱,班主任要用爱去关注每位学生日常行为及点滴成果,真正了解学生的内心需求和真实想法,主动挖掘学生的“闪光点”,尤其是对“学困生”要在人格上尊重他们,做到一视同仁,在学习上关心他们,向他们提供必要的课外辅导,在情感上感化他们,激发学生内心深处的真善美,形成良好的师生关系,是班主任工作的第一步。
第二是传,所谓的传是言传身教,班主任应该在各方面严格要求自己,做表率作用。小学生经常把老师当成自己的镜子,把老师的言行举止放大化。我要求学生做到的自己先做到,要求学生讲究卫生,我自己负责讲台周边的卫生和讲台的整洁,每次我在整理讲台时,学生会不由自主地看看自己的桌子底下有没有垃圾;教育学生要勤剪指甲,自己从不留长指甲;要求学生书写认真,我就自己买了一个小黑板,经常在家练习粉笔字,提高自己的书写能力;要求学生要背诵的课文,我先背给大家听。记得我班有个学生经常迟到,我就每次都在班级门口等他,久而久之,他就不敢迟到了。所以老师的一言一行已经成了一种无声的教育。
第三是培,也就是培养自己的得力助手。班主任应该根据全班每个学生的特长和能力,全面考察和综合考虑,并征求全班学生的建议和意见后,把优秀能干的学生选拔到班委中。要充分发挥班干部的作用,首先要做到“权利下发”,我坚持一个原则普通学生能做到的,班委不做,班委能做的,班长不做,班长能做的,班主任不做。其次是教会学生做一件事情的方法,学生发挥自己的主观能动性,把事情做好。当然学生在管理时,方法上欠缺,失误也较多,班主任要及时对其管理方法予以指导,使班干部不断提高管理能力。最后是要定期召开班主任会议,对一段时间的班级工作做一个总结和反馈。
第四是勤,就是勤勤恳恳地工作。我在班主任工作中时常提醒自己要做到“眼勤、口勤、手勤、腿勤”。我始终认为班主任就是为学生服务的,所以首先要了解服务对象,善于观察学生的言行举止、兴趣爱好、性格特征等等,对不同类型的学生尝试运用不同的教育方法;口勤就是不吝啬自己的表扬,多鼓励学生,树立学生的自信心;手勤,我平时喜欢翻阅自己以前听课的笔记,学习别人的教学方法,结合自己的教学实际,写一写在教学中的反思和心得体会。腿勤就是善于和家长沟通,经常深入家访来了解学生,一旦发现学生在生活和学习上遇到困难,出现偏差我就会和家长进行面对面交流,商量解决的办法,共同创造一个良好的学习和生活的环境。
班主任工作是一种繁锁的工作,但它为我们的教师生涯增添了美妙的色彩,也锻炼了我们的各种能力。最后希望在座的班主任老师能够在班主任工作中找到自己的快乐。
班主任会议的发言稿3如何提高教学质量是每一个当老师的都在思考的一个问题,每位老师都想取得优异的教学成绩。教学成绩是对自己辛勤付出的回报,是对一个教师工作的肯定。下面我就自己在工作中的一点体会,谈谈如何提高教学质量。
一、把40分钟的课堂作为提高教学质量的主阵地
课堂是教师实现自我,展现自我的舞台:是学生学习知识,不断成长的圣地,是师生共同努力提高教学成绩的主阵地、主战场。“主战场”的战打好了,教学的效率和质量都有了。因此,我们要将课堂教学当做头等大事对待。
1、做好课 ……此处隐藏16957个字……们都有一个依靠,家人,老师,现在我们不许他们依靠了,我们要求他们自主了;从前不曾住宿的现在要照顾好自己的冷暖,从前宠着的公主要打扫一个礼拜卫生,一不留神要扣分,一扣分还要批评,批评之后还要打扫一个礼拜,新环境,新面孔,新节奏,九门新课的压力……他们的焦虑、无助,我们知道吗?班上有一个姓朱的外地学生,泰州人,父亲在阴江打工,空闲时间回老家摘银杏卖,供孩子读书。结果从树上摔下来,腿摔断了。打工的厂效益不好,象他这样假请长了,可能连工作都要丢,孩子是想靠肩膀而不得了。我们会说,这是必须经历的,该怎么去做思想工作,我们当然也知道,可他们的焦虑、无助,我们真的知道吗?作文评讲课上,我用充满感情的声音说:“对不起,我不知道。现在知道了。”其实很多事情我们都可以做好,只要我们知道。最近,我班一个学生在周记中写道:“每次我去交作业本,经过语文办公室,看到老师您坐在位置上备课,或者在走廊尽头吸烟,我心里就觉得很温暖。班主任能让他的学生感到踏实、放心,这真是一种微妙的感觉。”这是我很少听到的褒奖,我让学生觉得温暖了!或许是因为我知道了他们的心理,我愿意暂时借一个肩膀,给他们依靠吧。
我看一些年轻的老师,特别是年轻的女老师,没做班主任的时候,温柔腼腆,举止优雅,说话细声细气;一做班主任,就大刀阔斧,风格强悍,说话声色俱厉,我真的很理解,但对于学生来讲,连女老师都不温柔了,我这一把眼泪,去捧给谁看?
当学生屡战屡败,万念俱灰的时候,我们不妨就说:“不着急不着急,我们一起来想办法。”当学生屡错屡犯,惶恐不安,认为不可能发生尊重的时候,我们尊重他,彼此双方都会收获始料未及的喜悦。
最近读了郑杰的《给教师的一百条新建议》,其中有一个有一个段落叫“教师要理解学生的苦衷”,是很有悲天悯人情怀的:“他们的苦恼更多了,却没有成人可以当他们的知心朋友。他们经常遭到挫折,有时很迷茫,有时有些发狂,可有多少人能体谅他们呢?”“你只有去体谅学生,以他们的苦为苦,,你才能真正关注学生的全面发展,而不仅仅是将它们作为提高教学业绩的工具”“体谅不体谅学生苦衷,是一个讲不讲人道的问题,是一个教师职业道德问题,同时也是教育观念问题,也可以是一个教学方法问题”①。或许我们并没有从人道主义的高度来思考过这个问题,但从人情人性的角度,我想,一个教师也应该有这样的关怀。
学会了“换位思考,将心比心”,我们会更善待我们的家长。高一刚开过家长会,一位退步很大的同学在周记里写:“我爸爸回来,第一句话就对我说,他真高兴啊!”之所以高兴,是因为他第一次坐进了高中的班级。他只是初中生,这辈子没体验过高中生活。他说,当老师在前面讲话时,台下鸦雀无声,就好象学生们在听老师讲课一样。爸爸很享受这样的气氛,但他永远不可能再回到当年的起点上了。我想,如果我因为他女儿的退步,一顿批评,恐怕伤的是两个人的心,那一点美好,那一点伤感的诗意将荡然无存。
二、把高一的学生当高一的学生来教育,我希望我的学生亲近自然,关注他人,感悟生活,希望他们在高一的时候多积淀,让自己厚重起来,我觉得这比什么都重要。
在我的教室里,没有张挂三年以后的高考目标,并命名曰:“为了心中的梦想”;也没有张挂“拼搏”、“人生能有几回搏”、“学如逆水行舟,不进则退”、“要做一个咬紧牙关的灵魂”等令人心灵紧张、破釜沉舟似的口号,取而代之是“宁静致远”、“心旷神怡”的两幅书法,教室后面添置了一个书柜,三百本书是我和学生共同捐献的,是我一本本亲自挑选的,都是文质兼美的好书;班级的园地里也不是难题和难题解答,而是一幅幅美妙的书法作品。在闲暇的时间里,我的学生在看书,在摘抄,在练字,我说我们的班级就叫“书香门第”。这就是积淀,不仅是人文素养的积淀,更是心理品质、情操的积淀,对于一个起点年级的学生来讲,收益的恐怕不止高中三年,而应该是一生。
赵宪宇老师在他的《教育的痛和痒》中有过一段精辟的论述:“任何教育,都是一个长期的渐进的过程,任何教育又都是在生活中潜移默化的。我们经常犯这样的错误,期望思想品德和学习素养都可以量化,可以在一天中完成,可以急功近利。实际上,人的思想灵魂的东西,是一个终身修养不断演进的过程。”②
在这个意义上讲,素质教育真的是康庄正道。
三、同时我也认为要关注高一学生的思维特点,因为这也面临着一个转型的问题。高中生应该从感性走向理性,从经验型走向理论型。作为班主任,必须要指导学习方法,但我认为,在高一阶段,可能首先要启发学生的思维走向,这不仅关系到学习,更关系到他们对现实世界,对生活的思考和发现。现在的高一学生大都还是感性的,感情用事的,有时候就不能真正的反思和总结规律。比如,月考小结,期中小结。学生的长篇大论里,真正有多少对以后的学习是有价值的?举个例子,一个男生这样做月考小结:“那碍眼的分数在心里挥之不去,自卑、愤怒、怨恨、后悔,一起涌上心头,整个人快要爆炸了!想想爸爸妈妈在家里日夜等待我的好成绩回家,我真想给自己两个大嘴巴,但我不会;我真想躲在被窝里肆意的大哭,但我也不会,我要拼命的去学!”我说情绪很饱满,发泄也应该,但管用吗!现在我看他们的期中小结,客观冷静,条分缕析,由面到点,富有实效。
平时的学习我也建议建议他们多理性分析,比如期中考试前,我就建议他们花点时间列一个问题清单,贴在课桌一角,在复习过程中,解决了一个就打一个钩,看能不能在考前消灭这些敌人。当然,问题的生成是动态的,不是可以量化的,但学生至少知道理性分析的重要性,也知道不能带着问题上考场。每次测验,班里有了最高分,特别是满分,我就一定要把它张贴在“好花共赏”园地里。我告诉学生,满分是什么?就是高度,就是完美,当你觉得攀得挺高的时候,望头上看看吧,最高的山峰你还没到,那个山峰叫满分。别光顾着惊叹,去仔细看看,满分是怎样炼成的。
其实关注心理也好,关注思维特征也好,都是为了让我们的教育行之有效。前段时间,我让学生做了一件事,把全校贴在教室后墙的班训,挂在四周的条幅全部抄下来,这是班级文化的重要组成部分,关乎班主任的治班理念。我无权评价其中的优劣,但学生会有喜欢不喜欢,学生会觉得哪些是能触动心灵的。我要让学生选择他们最喜欢的,然后我会认真考虑一个命题:“我们的学生,到底需要怎样的励志语言。”我想我只有能给学生号脉,才能下方子。
说心里话,我还是挺喜欢做班主任的,也只能到喜欢的高度。班主任多年,建树不多,遗憾不少,本想且战且退了,后来发现班主任工作几乎成了我呼吸的一种方式,怎么退?我爱用李镇西老师的话来自勉:“你用心灵写诗,学生用心灵读你。”
那些学生,形形色色的,行为和心灵,多多少少带了我的痕迹的,都是我今生今世的证据。
高一这个起始年级,是需要我们每个教师用心灵去关注的,教师这个职业,真的意义非凡,二十五年前,我高一的语文老师的一堂作文课,让我立下了终生从是语文教学的大志;十九年之前我搞的一次主题班会,让我成了市里有名的主题班会的策划者。20xx年,我在一次大会上说:“我的志向是做三十年班主任,带五十个毕业班。”现在,我愿意带更多的高一起点班,他们,可能更需要我。